加拿大护照、身份办理、来加拿大当保姆吧！配偶小孩可同行，2年后直接移民！
计划在2022-2024年，引进超过130万新移民！并留有一定的上浮空间，所以对想要移民加拿大的朋友来说，名额是足够的，只要你条件合适，愿意尝试，一家人都有移民加拿大的机会！
作为移民输入大国，移民加拿大的方式非常之多，如果要仔细统计的话，大概有80多种，接下来就带大家了解一个门槛低、性价比较高的移民项目。
2019年6月加拿大推出了一个保姆/家庭护工移民计划，这是一个5年期的计划，目的在于帮助护工人员在加拿大更好地安家生活，预计2024年6月结束。试点名额每年每项最多各2750名主申请人，总数为5500人，再额外加上直系亲属。
家庭儿童护理员类别
（Home child care provider NOC 4411）
首先，政府的网页对被照顾的儿童的年龄有明确规定，年龄需要在18岁以下。家庭儿童护理员是以持续或短期形式来照顾儿童的。她们需要照顾儿童的心理、生理和社交发展，帮助父母照顾儿童还有做一些家务劳动。她们可以在自己家、也可以住在儿童的家里照顾儿童。
家庭帮工类别
（Home support worker NOC 4412）
主要负责照顾没有独立生活能力和年长者和残障人士，并负责其护理和陪同工作。
申请要求
1.具有专科以上的学历，需要ECA认证；
2.英语达到CLB5水平；
3.获得加拿大雇主提供的工作职位
签订标准雇佣合同：全职每周工作30小时以上；特定职位4411/4412；不在魁北克；需要有真实的雇佣关系；雇主是加拿大人；
4.有相关工作经验
（儿童、老人看护经验，医院护工）与申请职位相符，申请4411就提供4411相关的，4412同理；可以是带薪的也可以是不带薪的；工作经验需提供工作证明/劳动合同/工资单证明；培训经验需提供学历证书或培训证书证明。
1.无需申请LMIA，节省办理周期；
2.开放工签，可以随时更换雇主，不再受限；
3.工作经验要求低；
4.无住家要求；
5.官网公布不良雇主List，确保申请人权益；
6.申请工签时，即可同时为配偶及子女申请工签及学签。
注意事项：每年52周工作时间中只有2周可以离开加拿大；不可以长期请病假及哺乳假，不计入24个月工作经验。
常见问题
1.加拿大保姆护工项目护士可以申请吗？
当然可以，并且是非常可以，加拿大保姆护工试点移民项目，在实际审批过程中肯定会考察申请人是否有能力从事这两个职业，而护士做这份工作能力绰绰有余，只要语言学历等方面符合项目要求，就可以申请此项目。护士工作匹配度很高。另外，保姆、幼师、养老院看护人员也非常符合项目对职业的要求。
2.赴加拿大工作，可以找兼职，然后累计达到全职时间吗？
解答：不可以，这个做法是行不通的。首先加拿大保姆护工项目要求申请人赴加工作，在36个月的时间累积满为24个月，才可以继续申请永居卡。此项目条例中明确写明：要求申请人必须是Full-time，每周工作至少30小时。
3.申请人赴加工作后是否可以更换雇主？
答案：可以，申请人可以随时更换雇主，新政区别于旧政的点就是：申请人去到加拿大可以随时更换雇主，并且不需要再次向移民局递交申请！也就是说申请人如果在这家雇主办的不顺心，可以换一个雇主继续从事此职业。这里有个需要注意的点，36个月累积够24个月全职性工作，申请人要把控好时间。
而且从项目的各个条件来看，门槛不高，每个月还有一定的收入，非常适合那些对保姆工作不排斥，又想移民加拿大的朋友。请大家抓住机会，尽早预约，争取搭上这趟直通车。
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